DER TEAM PERFORMANCE PRACTITIONER NACH DREXLER/SIBBET

► Hebel zur Teamentwicklung erkennen: Erprobte Seminare und Konzepte, um Teams strategisch zu entwickeln

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Inhalt des Seminars

Verbessern Sie Ihre Fähigkeiten, Teams gezielt und dauerhaft zu voller Leistungskraft zu verhelfen: In diesem Seminar erhalten Sie die dazu grundlegenden Instrumente und Methoden. Ausgehend vom Team Performance Modell von Drexler/Sibbet vermitteln wir Ihnen vertieftes Prozesswissen und die Anwendung des Team Performance Check-ups®.

Viele praxiserprobte Übungen und Interventionen geben Ihnen wertvolles Handwerkszeug für den Alltag. Damit unterstützen Sie gezielt Teams dabei, ihre einzelnen Teamphasen besser zu lösen.

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Die Team Management Services GmbH ist exklusiver Partner der Autoren (David Sibbet & Team, The Grove Consultants Int., San Francisco/USA) und autorisiert zur Durchführung des Practitioners für Deutschland, Österreich und die Schweiz. Da wir auf individuelle Fragestellung eingehen und langjährige Erfahrung im Seminar inkl. Übungen sowie ein komplettes Seminarkonzept zur Entwicklung starker Teams teilen, können wir 100% Nutzwert versprechen.

Strategische Teamentwicklung kennenlernen – Team Energy Days

Schlüsselinhalte in aller Kürze

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Das Team Performance Modell von Drexler/Sibbet
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Die sieben Teamphasen und ihre integrierte Prozesstheorie
teamphasen-erklaerung-methoden
Andere Modelle der Teamentwicklung: Unterschiede und Gemeinsamkeiten (Team-Uhr nach Tuckman, Five Dysfunctions nach Lencioni usw.)
systemisches-coaching-personalmanagement-personalentwicklung
Gezielter Einsatz des Team Performance Prozesses, seiner Methoden und Werkzeuge in Führungskräfte-Trainings und Teamentwicklung
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Der gemeinsame Einsatz des Team Performance Prozesses und der Team Management Profile von Margerison-McCann